崗位職責(zé)：
      1. 負(fù)責(zé)研讀并領(lǐng)會(huì)廠家下發(fā)的商務(wù)政策，并對(duì)廠家要求的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)組織監(jiān)督實(shí)施完成；
      2. 負(fù)責(zé)月初制定每月銷售任務(wù)及工作目標(biāo)、計(jì)劃報(bào)總經(jīng)理處；
      3. 負(fù)責(zé)制定和落實(shí)針對(duì)銷售顧問(wèn)的培訓(xùn)計(jì)劃，并對(duì)其進(jìn)行考核；
      4. 負(fù)責(zé)對(duì)銷售顧問(wèn)每日的工作進(jìn)行監(jiān)督、抽查，督促銷售顧問(wèn)嚴(yán)格按銷售流程、業(yè)務(wù)流程執(zhí)行；
      5. 負(fù)責(zé)對(duì)銷售及市場(chǎng)信息的整理和分析。
      任職要求：
      1. 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
      2. 有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力及市場(chǎng)分析和判斷能力；
      3. 具備良好的分析能力、組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力；
      4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有高度的責(zé)任心，嚴(yán)格履行工作職責(zé)；
      5.具有良好的溝通能力和談判技巧，擅長(zhǎng)銷售團(tuán)隊(duì)的管理和維護(hù)。